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eine*n französische*n Muttersprachler*in (m/w/d) Gesamteinrichtung Tholey - befristet in Teilzeit

Datum:
16. Januar 2026
Ort:

Gesamteinrichtung Tholey

Wir suchen eine*n französische*n Muttersprachler*in (m/w/d) für einen Standort der Gesamteinrichtung Tholey

Umfang: Teilzeit 19,5 h
Befristung: befristet bis 31.12.2026
Vergütung: lt. Kavo Trier
Beginn: schnellstmöglich
Bewerbungsfrist: 06.02.2026

Die Katholische KiTa gGmbH Saarland ist eine gemeinnützige Trägergesellschaft Katholischer Kindertageseinrichtungen im Saarland mbH. Zurzeit sind 155 Kindertageseinrichtungen unter dem Dach der Katholischen KiTa gGmbH Saarland zusammengeschlossen.
Wir beschäftigen aktuell ca. 3.400 Mitarbeitende.

Für einen Standort der Gesamteinrichtung Tholey suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n französische*n Muttersprachler*in (m/w/d).


Standorte der Gesamteinrichtung Tholey:

          • Kita Arche Noah Primstal
         Kita Regenbogen Braunshausen
          Kita St. Raphael Kastel
          Kita Carl Rudolf von Beulwitz Nonnweiler
          Kita St. Mauritius Tholey
          Kita St. Bartholomäus Hasborn
          Kita St. Stephanus Oberthal
          • Kita St. Martin Neunkirchen/Nahe

 

Wir erwarten:

  • Französisch als Muttersprache
  • Ausbildung im pädagogischen, sozialen Bereich von Vorteil 
  • Bereitschaft zur berufsbegleitenden Teilnahme am Anpassungslehrgang „Pädagogik der Kindheit“ (HTW)
  • Umsetzung der päd. Konzeption des Standortes
  • konstruktive Zusammenarbeit mit dem Team, dem Träger, den Eltern 
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • partizipative Haltung
  • Anerkennung der Ziele und Werte der kath. Einrichtung
  • konstruktive Mitarbeit und aktiver Einsatz bei der Umsetzung von Kinderrechten sowie dem Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wir bieten:

  • ein interessantes und zukunftsorientiertes Aufgabegebiet
  • ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • engagierte und teamorientierte Kolleg*innen
  • kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten
  • persönliche und verlässliche Ansprechpartner*innen innerhalb des Unternehmens
  • ein Rahmenschutzkonzept zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • tarifgebundene Bezahlung (KAVO f. das Bistum Trier)
  • eine interessante und garantierte Zusatzversorgung
  • verschiedene attraktive Benefits

 

Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte im PDF-Format an Frau Michaela Blaß oder postalisch an folgende Adresse:

Katholische KiTa gGmbH Saarland
z. Hd. Frau Michaela Blaß
Gesamtleitung
Heidestraße 2a
66839 Schmelz

Postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet.

Michaela Blaß

Michaela Blaß

Gesamtleitung Tholey